Träumen. Planen. Erreichen.

LIFEPlan fördert eine Gemeinschaft, in der Menschen mit geistigen Behinderungen und Entwicklungsstörungen ein Leben führen, das von Wahlmöglichkeiten, Integration und Teilhabe geprägt ist. Diese Vision gilt auch für unsere Teams bei LIFEPlan. Durch die Schaffung von Wachstumsmöglichkeiten, die Förderung von Ideen und die Belohnung von Leistungen wollen wir Ihnen helfen, zu träumen, zu planen und zu erreichen.

Ein Arbeitsplatz, den Sie sich wünschen

LIFEPlan-Mitarbeiter können ihr persönliches Leistungsportfolio zusammenstellen und dabei aus einer Reihe von Angeboten wählen:

• 401k-Plan
• Kranken-, Zahn- und Rentenversicherung
• Gesundheitsrückerstattungskonto (HRA)
• Konto für flexible Ausgaben
  • Medizinische
  • Pflege von Angehörigen
• Lebensversicherung
• Kurzzeitige und langfristige Invalidität
• Telemedizin für medizinische und verhaltensbezogene Gesundheit
• Juristische Pläne
• Schutz vor Identitätsdiebstahl
• Mitarbeiterunterstützungsplan (EAP)
• Ermäßigungen für Mitarbeiter im Bereich Unterhaltung und Lifestyle
• Rückerstattung von Studiengebühren