Le travail est payant !

Jenny Kellogg a prouvé qu'elle pouvait faire tout ce qu'elle voulait. 

Jenny a travaillé à Country Valley Industries en Tioga, NY depuis 2007. In 2013, elle a pris un emploi working à l'adresse suivante : Walmart à Ithaca.

Prendre une nouvelle L'emploi est un grand changement pour unyone, et c'était également true pour Jenny. Elle a commencé dans le rayon des épiceries, qui n'était pas son rayon préféré. Mais elle savait que c'était un bon endroit pour commencer. Ensuite, elle a appris à propos de la département de l'habillementet unprès quelque temps, une place s'est libérée dans ce département. Donc elle a postulé et, grâce à son excellente éthique de travail et à ses compétences, le poste lui a été offert.

Tpar l'autodétermination et la persévérance, Jenny a même dépassé ses propres attentes. Après avoir travaillé plus de six ans chez Walmart, Jenny aime son travail.

Au fil du temps Jenny a acquis de nombreuses nouvelles compétences, dont répondre au téléphone. Bien que non sa responsabilité préféréeity Jenny sait que c'est un rôle de son travail. Jenny a été un real un atout pour l'équipe de Walmartet uns a résultat, elle passe désormais une grande partie de son temps à former le nouveau personnel et à aider la direction à mettre en place des expositions.

Jenny aime se faire de nouveaux amis au travail",” dit Sarah Sevilla, Jenny est LIFEPlan Care Manager. “HSes amis la font rire et font du travail un endroit agréable. Jenny aime aussi gagner son propre argent. Elle reçoit d'excellentes critiques de sa les gestionnaires et ils aime lui donner de nouvelles tâches à accomplir.

When Jenny was asked if she would like to pursue other employment or try something new, she said she is happy working at Walmart and enjoys the relationships that she has established there.”  

En parlant de l'accomplissement de Jenny dans un cadre de travail, Sarah a déclaré, Comme tout emploi, il y a beaucoup de défismais Jenny poignées les très bien. Hes compétences en matière de communication se sont beaucoup améliorées et Jenny works en étroite collaboration avec son superviseur quand elle a un problème ou n'est pas sûre d'une tâche. Elle a une grande rapport avec son coach professionnel et s'entend bien avec ses collègues. Je prends des nouvelles de Jenny et je suis heureux de lui fournir unny soutient dont elle peut avoir besoin.”